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Le Laboratoire d’innovation

Nombreux sont les innovateurs qui passent par un processus frustrant en essayant de développer et de mettre en œuvre de nouvelles idées. Le laboratoire d’innovation du CCF permet d’innover plus facilement

Le Labo accueille des idées ambitieuses et tournées vers l’avenir, ainsi que les personnes qui en sont à l’origine. Nous collaborons avec nos partenaires pour trouver des solutions à un stade préliminaire, lorsque l’incertitude est grande et que le soutien est difficile à trouver.

Cela signifie qu’il faut aider les organisations à tester et à adopter des solutions révolutionnaires pour l’avenir du travail en favorisant un cadre peu contraignant qui encourage les équipes à faire preuve d’audace, à prendre des risques et à mener des expériences.

Nous accueillons favorablement les nouvelles approches qui visent à apporter des contributions majeures au développement des compétences. 

Nos principes directeurs

Le laboratoire expérimente lui-même des stratégies d’entreprise et les adapte en fonction des résultats.

Le Labo privilégie le besoin d’apprendre et d’expérimenter plutôt que la capacité à obtenir des résultats immédiats.

Nous efforçons de résoudre les problèmes futurs, et non simplement les problèmes actuels.

Le laboratoire favorise l’innovation, le partage et l’apprentissage collectif.

L’avancement des idées est basé sur des preuves et des données.

L’innovation est stimulée par la diversité et les possibilités offertes à tous.

Group of individuals brainstorming at a desk with laptops and notepads on it.

Tester de nouvelles idées

Un grand nombre de nos partenaires explorent des solutions innovantes et tournées vers l’avenir. Nous sommes moins axés sur les résultats immédiats que sur les tests qui permettent d’apprendre et de trouver de nouveaux moyens de progresser. Les deux principales initiatives du laboratoire d’innovation sont le programme Accélérateur, qui fournit un financement et un soutien supplémentaires aux projets dans un environnement stimulant et à faible enjeu, afin que les partenaires puissent tester des approches nouvelles ou non conventionnelles, et le réseau d’incubation, qui rassemble des projets partageant un objectif commun pour faire émerger des solutions hors du commun grâce à l’apprentissage par les pairs et à des objectifs communs.

Le programme Accélérateur

Notre programme Accélérateur vise à permettre à nos projets de maximiser leur efficacité et de contribuer à l’avancement de l’écosystème du développement des compétences par le biais de pratiques innovantes et d’une amélioration continue. Ce programme est conçu pour compléter le champ d’action de nos partenaires d’innovation actuels et aider les équipes à élargir ou à améliorer la conception de leur projet dans un délai rapide.

Traditionnellement, les subventions accordent la priorité à la mise en œuvre et aux résultats immédiats, ce qui peut limiter la capacité d’une organisation à tester ses projets et à les faire évoluer. Traditionnellement, les subventions accordent la priorité à la mise en œuvre et aux résultats immédiats, ce qui peut limiter la capacité d’une organisation à tester ses projets et à les faire évoluer. Tout au long du programme, nos partenaires sont encouragés à explorer de nouvelles approches, à accepter l’incertitude, à prendre des risques et à incorporer des contributions et des itérations dans la conception de leur programme dans un environnement à faibles enjeux, tout en contribuant à renforcer les capacités et les compétences de l’équipe du projet.

Pour réaliser cette vision, l’Accélérateur fournit un soutien flexible et personnalisé pour répondre aux besoins spécifiques de chaque projet et de chaque équipe. Les participants au programme profitent des compétences des conseillers en innovation, qui leur offrent un soutien personnalisé et une assistance pratique. Ils reçoivent également une formation sur l’utilisation des pratiques et des outils d’innovation, ont accès à nos réseaux nationaux et à la recherche pertinente de nos partenaires afin de favoriser des connexions et des perspectives utiles. En outre, les participants reçoivent un financement supplémentaire pour couvrir le temps de travail du personnel et les coûts associés.

Depuis sa création, le programme Accélérateur a soutenu deux cohortes, auxquelles 23 partenaires ont participé à ce jour. 

Réseau d’incubation

Afin d’accroître notre portée et notre soutien aux nouvelles approches en matière de développement des compétences, nous pilotons l’initiative du réseau d’incubation axé sur le thème de l’intégration des nouveaux arrivants. 

Le réseau d’incubation comprend actuellement sept partenaires de projet de tout le Canada, représentant un large éventail de géographies, de méthodologies et de dirigeants. Ces projets ont tous pour objectif commun de présenter de nouvelles approches visant à améliorer l’intégration des nouveaux arrivants dans l’économie canadienne et à tirer le meilleur parti des talents présents au Canada.

Nous convoquons ces partenaires pour une série de sessions d’apprentissage afin de faire progresser l’expérimentation et d’établir des liens intersectoriels d’apprentissage par les pairs pour échanger des idées et identifier d’autres possibilités d’améliorer l’intégration des nouveaux arrivants sur le marché du travail.  

L’exploration et le développement de ces approches permettront d’obtenir des données utiles qui pourront éclairer les efforts plus vastes déployés pour traiter cette question essentielle. Au-delà du thème actuel, il est possible d’explorer de futures questions thématiques clés ayant un impact sur l’avenir du travail au Canada. 

Découvrez plus en détail comment le laboratoire procède :

Pourquoi créer un laboratoire d’innovation et un programme Accélérateur ?
Notre collaboration avec les partenaires
Les leçons tirées de l’Accélérateur
Contribuer à la concrétisation des idées d’une organisation de transport durable
La deuxième cohorte de l’Accélérateur permet d’acquérir une plus grande assurance et d’élargir les compétences
Sept initiatives novatrices au Canada visant à trouver de nouvelles solutions pour l’intégration des nouveaux arrivants

Projets participant au laboratoire d’innovation

Norther College lights campus from outside.
Projet

CLIMB: Continuous Learning for Individuals’ Mid-career and Beyond

Les travailleurs en milieu de carrière sont les plus vulnérables aux perturbations du marché du travail, mais peu de renseignements, de ressources ou de formations sont offerts pour soutenir un changement de carrière.
A personal support worker handing medication to an elderly man.
Projet

Préparer l’avenir des préposé(e)s aux bénéficiaires

Les préposé(e)s aux bénéficiaires profiteront d’une formation accessible et opportune, de la défense de leurs droits effectuée en partenariat et d’un perfectionnement professionnel dans des domaines clés qui répondent à leurs besoins au travail.
Young woman repairing airplane motor.
Projet

Viser plus haut : Formation à la délivrance de micro-crédits dans l’aéronautique et l’aérospatiale

Les formations et améliorations des compétences novatrices dans le secteur aérien et aérospatial profitent aux travailleurs et au secteur.
Grocery store cashier wearing a medical mask and face shield.
Projet

Aux premières lignes de la formation en situations de crise

Ce projet s’adresse aux jeunes présentant des lacunes en matière de compétences en leur offrant une formation dans les secteurs culinaire et non lucratif afin de leur donner des compétences et de la résilience.
Two gentlemen sawing a piece of wood together.
Projet

La construction à dessein

Des personnes vulnérables aux prises avec l’itinérance acquièrent une formation professionnelle et obtiennent des soutiens qui les aident à se lancer dans des métiers de la construction recherchés.
Hotel staff folding sheets.
Projet

Micro mais puissant : Des microcrédits pour un secteur de l’hôtellerie émergeant de la pandémie

Les travailleurs déplacés du secteur de l’hôtellerie et de la restauration obtiendront des microcrédits pour renforcer leurs compétences et suivront une formation certifiée afin d’améliorer leurs perspectives d’emploi et de soutenir la reprise.
Group of young woman clapping during an event.
Projet

Des services à portée sociale

De jeunes femmes feront la transition du secteur des services vers l’entrepreneuriat social. Ce programme les dote de compétences sociales, émotionnelles et entrepreneuriales pour démarrer des entreprises qui auront une portée sociale, au moyen d’un accompagnement personnalisé.
Young girl with headphones using a bandsaw in woodworking class.
Projet

Autonomiser les jeunes mamans du Nord du Manitoba

Les jeunes mamans tirent profit d’une exploration de carrière, d’un perfectionnement et d’un renforcement des compétences.
Young woman with virtual reality headset.
Projet

Exploration numérique des carrières au Nouveau-Brunswick

Les jeunes explorent les professions dans lesquelles les demandes sont fortes et rencontrent des experts de l’industrie grâce à des visites virtuelles et des simulations de lieux de travail.
Highschool students holding up sign with science symbols.
Projet

Compétences STIM et état d’esprit innovant pour la jeunesse

Ce projet développe les compétences STIM et l’état d’esprit innovant chez les jeunes de l’Alberta, de Colombie Britannique et du Yukon.
Woman in wheelchair working from home looking at dual computer screens.
Projet

Stratégies de travail à distance pour les petites entreprises

Les propriétaires et exploitants de PME acquerront les compétences en matière d’innovation nécessaires à l’élaboration d’une stratégie de travail à distance à long terme.
A group of students sitting outside on university campus.
Projet

Compétences permettant de résister aux chocs à destination des organismes à but non lucratif

Les gestionnaires actuels et futurs des organismes à but non lucratif acquerront des connaissances et compétences afin de renforcer la résilience et la croissance dans le secteur lorsque ce dernier traite des besoins sociaux.
Image of Fraser Valley Farmland.
Projet

Assurer l’avenir de l’alimentation par les technologies agricoles

Cette recherche révolutionnaire porte sur le potentiel de l’agriculture cellulaire – des aliments obtenus à l’aide de cultures cellulaires en lieu et place d’animaux ou de plantes – pour créer un approvisionnement en aliments nutritifs tout au long de l’année et développer des emplois dans un nouveau domaine passionnant.
Students in a computer lab with teacher pointing at screen.
Projet

Une éducation gratuite pour une économie d’inclusion

Cette recherche sur l’impact et les résultats de l’éducation gratuite dans une ville durement touchée constitue une approche audacieuse de la transition économique et est le seul projet de ce type au Canada
Group photo of construction graduates wearing hard hats.
Projet

Main-d’œuvre 2030: Amélioration rapide des compétences pour la construction de bâtiments durables

Plus de 500 travailleurs touchés par la pandémie recevront une formation dans le secteur des bâtiments durables afin d’effectuer une transition vers des emplois recherchés.
Person attends a video chat on a laptop
Projet

Le réseau de services d’emploi et de soutien pour l’autisme dans les provinces atlantiques

Les personnes ayant des troubles du spectre autistique ont accès à des possibilités d’emploi et à des soutiens à l’emploi locaux au Canada Atlantique
Father working on laptop near mother laying down with daughter.
Projet

Le réseau de résilience en matière d’emploi pour les nouveaux arrivants de Terre-Neuve

Des immigrants possédant des compétences dans des domaines professionnels profitent de l’échange de connaissances, du mentorat et du réseautage pour améliorer leur cheminement de carrière.
Two young individuals high fiving while they work on a laptop.
Projet

Programme ELITE destiné aux jeunes Noirs

Les jeunes Noirs ont accès à un apprentissage pratique et à une formation rémunérée en milieu de travail dans les domaines des sciences, de la technologie, de l’ingénierie, des mathématiques et de l’entrepreneuriat.
Image of individuals smiling at the camera.
Projet

TIMES 2.0

Cette recherche fournira l’information qui permettra à la Yonge Street Mission de mieux comprendre et soutenir le parcours de ceux vivant dans la pauvreté vers le plein emploi.
Group of students looking at a piece of paper and discussing.
Projet

Craft

Craft, marché en ligne, permet aux artistes et aux concepteurs de vendre leurs œuvres et leurs services tout en développant des compétences pour prospérer dans une économie équitable.
Group of students around a table smiling.
Projet

L’apprentissage des langues pour les jeunes nouveaux arrivants

Les étudiants du BCIT qui recherchent des emplois qualifiés reçoivent une formation en anglais et du contenu pour les soutenir dans leurs études et leurs efforts de recherche d’emploi.