Recherche et livres blancs
Industrie 4.0, l’avenir du travail et des compétences: Renforcer les ressources collectives de l’industrie aérospatiale canadienne
Le Canada doit se doter d’une stratégie à long terme pour être productif et réduire les coûts, tout en créant, grâce à l’Industrie 4.0, de...
L’Infrastructure numérique dans un monde postpandémique
Ce rapport examine les éléments clés du système d'infrastructure numérique essentiel du Canada, met en évidence les inégalités inquiétantes qui existent au sein de ce système et propose des recommandations sur la façon de réduire rapidement certains des obstacles les plus flagrants qui empêchent bon nombre de ceux qui en bénéficieraient le plus d'accéder à la formation, opportunités d'éducation et d'emploi par voie numérique.
Comment prévoir les compétences recherchées : une introduction
Le vieillissement de la population, les changements climatiques, la mondialisation et les technologies sont au nombre des facteurs qui transforment le monde du travail depuis des décennies. La quantité et la qualité des emplois ont évolué rapidement à mesure que les lieux de travail s’adaptaient aux nouvelles méthodes.
La polarisation de l’emploi au Canada
La polarisation des emplois est l'une des nombreuses tendances - tout comme l'automatisation, la délocalisation et la croissance de l'économie des petits boulots – qui ne deviennent que plus importantes avec l'arrivée de la COVID-19. Alors que les décideurs.euses canadien.ne.s réfléchissent à la reconstruction de l'économie après la pandémie, les problèmes créés par la polarisation des emplois devraient tenir une place importante.
Les compétences dans un monde postpandémique
L’avenir du travail demeure un important domaine d’intérêt pour le Centre des compétences futures et comme pour nos partenaires au Forum des politiques publiques et le Diversity Institute.
Entre bureau et domicile: les complexité de la nouvelle organisation du travail
Le Sondage sur l’emploi et les compétences a cherché à mieux comprendre comment les Canadiens et les Canadiennes de tous les milieux ont été touchés...
La voie à suivre : Transitions professionnelles au Canada
La plupart des Canadiens qui veulent se réorienter sur le plan professionnel ont des options viables et souhaitables, surtout s’ils possèdent – ou sont prêts à apprendre – les compétences, les aptitudes, les outils et les technologies nécessaires dans leur nouvelle profession.
Le point sur la demande de main d’œuvre au Canada : Analyse des offres d’emploi publiées au cours du quatrième trimestre de 2020
Ce rapport fournit une mise à jour des tendances de la demande de main-d'œuvre d'octobre à décembre 2020 avec des données provenant de la suite d'analyse de la demande de recrutement de Vicinity Jobs.
