Gestion financière des Autochtones : trouver enfin le juste équilibre

Pour façonner la future économie canadienne et bâtir des collectivités autochtones partout au pays, un plus grand nombre d’Autochtones doivent occuper des postes en finance et en gestion au sein d’organisations autochtones e non autochtones.

L’avenir économique du Canada sera façonné par la gestion de sa richesse. Comment les Autochtones peuvent-ils exercer une influence sur cette gestion?

Nous avons mené des recherches sur les parcours professionnels des spécialistes autochtones de la finance et de la gestion au Canada, afin de mieux comprendre les tendances quant à l’occupation de ces fonctions.

Voici quelques-uns des points saillants de ce projet : le contexte juridique et historique, le rôle que joue l’autodétermination dans ce besoin, les types de formations et de certifications actuellement disponibles, ainsi que les prochaines étapes du projet.

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Technologie et agriculture : Adoption et obstacles

• Décembre 2025
• Diversity Institute

Sans soutien éducatif explicite, les petites et moyennes entreprises (PME) et les entreprises agricoles détenues par des personnes issues de la diversité pourraient être exclues de la révolution liée à la technique agricole de pointe. Des mesures de soutien axées sur les compétences sont nécessaires pour maintenir la compétitivité sur le marché et garantir que les questions liées à la maîtrise et à l’adoption des technologies soient harmonisées, et non accentuées, entre les différents groupes.

• Adaptabilité des PME
• Économie inclusive
• Technologie et automatisation

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Soutien à l’entrepreneuriat agricole en milieu rural Recadrer le débat

• Décembre 2025
• Diversity Institute

Cette étude a examiné comment les stéréotypes liés au secteur agricole nuisent à la croissance et à la durabilité de ce dernier. Les entrepreneurs agricoles ruraux sont confrontés à plusieurs défis supplémentaires par rapport aux entreprises traditionnelles.

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Enseignements tirés des approches axées sur le lieu sur la voie de la carboneutralité : Leçons internationales en matière de formation axée sur les compétences et de développement de la main-d’œuvre

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• l’Institut de recherche en politiques publiques (IRPP)

Les efforts déployés à l’échelle mondiale et canadienne pour réduire les émissions de gaz à effet de serre et abandonner les combustibles fossiles ont soulevé une question politique centrale : Comment la main-d’oeuvre, les secteurs et les régions peuvent-ils s’adapter et développer les compétences nécessaires pour un avenir à faible intensité de carbone ?

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