lnshore Fishery Development in the Qikiqtani Region of Nunavut

Dans le cadre de son plan quinquennal visant à répondre aux besoins en ressources humaines pour la recherche et le développement de la pêche côtière dans la région de Qikiqtani, le QC a obtenu un financement du CCF pour développer le programme de développement de la pêche côtière dans la région de Qikiqtani au Nunavut. L’initiative menée par les Inuits sera expérimentée dans deux communautés, afin de former les membres de la communauté inuite et d’identifier les possibilités d’entrepreneuriat et de petites entreprises.

En soutenant le développement professionnel des entrepreneurs régionaux, des propriétaires de petites entreprises et des gestionnaires, le programme vise à mettre en place une approche innovante de l’entrepreneuriat communautaire autochtone et du développement des petites entreprises, qui pourra être étendue les années suivantes. L’objectif de ce domaine de la stratégie globale est d’atteindre les 13 communautés de la région de Qikiqtaaluk au Nunavut et, plus largement, d’autres régions et d’autres secteurs de l’économie nordique.

Projets en vedette

Projet

Maîtrise des technologies numériques pour la main-d’oeuvre

• Juin 2020
• Humber College

Élaboration de trois microaccréditations cumulables et prestation auprès des travailleurs pour qui le manque de connaissances numériques, essentielles partout sur le marché du travail canadien, représente un handicap.

• Parcours vers L’emploi
• Technologie et automatisation

Projet

Évaluer et développer les compétences favorisant l’employabilité grâce à ESAT

• Juin 2020
• Futureworx Society

Mise en œuvre du Employability Skills Assessment Tool (ESAT), un outil en nuage servant à mesurer les compétences socioémotionnelles et l’employabilité des individus.

• Parcours vers L’emploi

Projet

Modèles de bonnes pratiques pour l’engagement de l’industrie

• Juin 2020
• Canadian Apprenticeship Forum

Première mise à l’essai au Canada de l’outil VALID-8 en ligne qui donne aux apprentis des métiers spécialisés la possibilité d’être évalués objectivement par un compagnon certifié et de démontrer leurs compétences aux éventuels employeurs.

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