Technology, jobs, and the future of work

Le monde du travail est dans un état de flux, ce qui est à l’origine d’anxiété et avec raison considérable. Il y a une polarisation croissante des opportunités du marché du travail entre les hautes et les emplois peu qualifiés, le chômage et le sous-emploi en particulier chez les jeunes, la stagnation des revenus pour une grande partie des ménages, et l’inégalité des revenus. La migration et ses effets sur l’emploi est devenu une question politique sensible dans de nombreuses économies avancées. Et de Mumbai à Manchester, le débat public fait rage sur l’avenir du travail et s’il y aura suffisamment d’emplois pour tout le monde emploi rémunéré. il développement de l’automatisation a permis par les technologies, y compris la robotique et l’intelligence artificielle apporte la promesse d’une plus grande productivité (et la productivité, la croissance économique), une plus grande efficacité, la sécurité et la commodité. Mais ces technologies soulèvent également des questions difficiles sur l’impact plus large de l’automatisation sur les emplois, les compétences, les salaires, et la nature du travail lui-même. De nombreuses activités que les travailleurs exercent aujourd’hui ont le potentiel d’être automatisé. En même temps, les sites correspondant à l’emploi tels que LinkedIn et Monster sont en train de changer et l’expansion façon dont les individus cherchent du travail et les entreprises à identifier et recruter des talents. Les travailleurs indépendants choisissent de plus en offrir leurs services sur les plates-formes numériques, y compris oDesk, Uber, et Etsy et, dans le processus, contester les idées conventionnelles sur la façon et où le travail est entrepris. Pour les décideurs, les chefs d’entreprise et les travailleurs eux-mêmes, ces changements créent une incertitude considérable, à côté des avantages potentiels. Cette note d’information vise à fournir une base d’information sur les multiples tendances et forces qui secouent le monde du dessin de travail sur la recherche récente par le McKinsey Global Institute et d’autres. Traduit à l'aide de Google Translate