Apprendre les uns des autres : Les marchés du travail au Yukon
L’économie du Yukon devrait enregistrer une croissance de 41 % entre 2024 et 2045. L’emploi dans le territoire augmentera quant à lui de 10 %, principalement en raison de la hausse de l’emploi dans le secteur de l’administration publique et de la défense et dans celui des services commerciaux et non commerciaux.
L’offre de main-d’œuvre actuelle sera-t-elle en mesure de répondre à la demande de travailleurs au Yukon? Au cours des dix dernières années, quelles mesures ont permis d’attirer des travailleurs qualifiés dans le territoire? Qu’est-ce qui nuit le plus fortement aux efforts visant à attirer des travailleurs qualifiés au Yukon, en particulier pour les employeurs du secteur privé? Qu’est-ce qui permettra de répondre aux besoins du marché du travail à court terme? Quel effet aura la transition du Collège du Yukon à l’Université du Yukon sur le renforcement des capacités dans le Nord et sur l’augmentation du bassin de travailleurs qualifiés résidant dans le territoire?
Lisez le condensé pour obtenir notre analyse complète.
Principales conclusions
L’économie du Yukon devrait enregistrer une croissance de 41 % entre 2024 et 2045. L’emploi dans le territoire devrait augmenter de 10 %, principalement en raison de la hausse de l’emploi dans le secteur de l’administration publique et de la défense et dans celui des services commerciaux et non commerciaux.
Toutefois, à l’heure actuelle, le bassin de travailleurs ne peut répondre à la demande de main-d’œuvre dans le territoire. En 2023, le Yukon affichait le taux de postes vacants sur le marché du travail le plus élevé au pays.
Le vieillissement de la population, le faible taux de chômage et la demande croissante d’emplois dans le secteur public contribuent à la demande générale de travailleurs et avive la concurrence entre les secteurs.
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