Projets d’innovation
l’état des compétences
Exploiter les compétences des nouveaux arrivants
Les décisions relatives à la carrière et à la formation sont particulièrement complexes pour les nouveaux arrivants, compte tenu des difficultés qu’ils rencontrent dans l’apprentissage de nouveaux systèmes et de cultures professionnelles peu familières. Le soutien à l’évolution de carrière des nouveaux arrivants doit intervenir tôt et souvent.
l’état des compétences
Outils numériques dans l’écosystème des compétences
Le rôle que les outils numériques et les services de carrière virtuels peuvent jouer pour améliorer l’accès à la formation et au développement de carrière est très prometteur, en particulier pour les personnes confrontées à des obstacles géographiques ou à des contraintes telles que la garde d’enfants ou d’autres responsabilités professionnelles.
Projet
Renforcer les capacités en matière d’éducation de la petite enfance des populations autochtones
Le projet explore la manière dont les communautés autochtones peuvent être impliquées dans les soins et l’éducation de leurs enfants et comment elles peuvent plaider en faveur de services et de programmes meilleurs et plus équitables.
Projet
Secrétariat et portail de l’AIT régional de Calgary
L’apprentissage intégré au travail (AIT) permet aux gens d’appliquer les compétences acquises en classe tout en acquérant de l’expérience sur le terrain et en ouvrant...
Projet
InTeRN : une main-d’œuvre jeune et nordique fait son entrée dans le monde des TIC
Un programme de deux ans en technologie des réseaux informatiques visant à fournir des compétences de premier échelon et du soutien aux jeunes autochtones du nord du Manitoba.
Projet
Répondre aux besoins d’une main-d’œuvre en mutation
Ce projet vise à fournir aux professionnels de la fonction publique des renseignements sur les carrières et un accès à des occasions de formation ciblée afin de répondre aux besoins d’une main-d’œuvre en mutation.
Projet
Compétences canadiennes en cybersécurité et transformation des talents
Ce projet vise à transformer le domaine de la cybersécurité au Canada en un secteur inclusif et à lui permettre d’être en meilleure position pour répondre à la forte hausse de la demande de spécialistes en cybersécurité au pays.
Projet
Recherche et engagement en matière de compétences au Yukon
Cette recherche permettra d’aider le Yukon à se remettre de l’impact économique de la COVID-19 et à développer sa résilience pour se préparer aux chocs futurs.
Projet
Assurer une pêche nordique durable
Ce partenariat soutient les pêcheries arctiques à petite échelle en introduisant et en promouvant les produits récoltés localement sur le marché canadien des fruits de mer durables.








