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Thought Leadership
Mieux utiliser les talents des nouveaux arrivants
Les obstacles réglementaires et la discrimination gaspillent les compétences et l’expérience des immigrants. On doit faire mieux.. | 31 mars 2022 — Options Politiques, par Guang-Ying...
Thought Leadership
La conservation inuite transforme la vie et le travail dans l’Arctique
Un secteur émergent de la conservation, dirigé par les Inuits, s’appuie sur la chasse et la pêche pour innover dans des domaines comme l’écotourisme, la...
Thought Leadership
L’avenir du travail numérique repose sur les personnes et non sur la technologie
Le Canada doit innover davantage dans la formation et le recyclage des compétences pour le secteur numérique. Le travailleur hybride sera le plus valorisé. |...
Thought Leadership
Recycler la main-d’œuvre pour réussir la carboneutralité
23 mars 2022 — Options Politique, par Mike Moffatt, Samir Khan
Engager
Pleins feux sur les microcertifications
Les microcertifications devraient jouer un rôle majeur dans l’avenir de la formation professionnelle et de l’éducation. Leur courte durée en fait des outils essentiels pour...
Thought Leadership
Les microcertifications gagnent en popularité, mais quelle forme leur donner ?
21 mars 2022 — Policy Options, par Misheck Mwaba, Noel Baldwin, Steve Richter
Engager
Accès rapide aux compétences
Au cours de cette séance, nous analyserons les mesures à prendre pour que les microcrédits constituent une solution viable aux besoins changeants de notre marché du travail.
23 mars 2022 | Événement virtuel
Thought Leadership
Opinion: Canada needs a blueprint for a green skills revolution
(Anglais seulement) Feb. 22, 2022 — The Globe and Mail. Written by John Stackhouse and Pedro Barata
Communiqué de presse
Le CCF établit un partenariat de 20 millions de dollars avec la CPMT pour soutenir le développement de la main-d’œuvre au Québec
Toronto, le 18 février 2022 – Le développement des compétences au Québec a reçu une importante injection de fonds pour aider les Québécoises et les Québécois...