Polygon Created with Sketch. Accueil | Engager

Deux ans de Compétences Futures

Two-years of the Future Skills Centre

En seulement deux ans, grâce à une gamme de projets d’innovation avec nos partenaires, nous avons permis à des milliers de Canadiennes et de Canadiens d’acquérir les compétences dont ils auront besoin pour prospérer sur le marché du travail d’aujourd’hui et de demain. Merci à tous nos partenaires pour votre soutien continu durant cette période de changements et de bouleversements sans précédents. Nous sommes impatients de de continuer notre travail ensemble pour soutenir les Canadiennes et les Canadiens dans les mois et les années qui viennent.

Notre impact jusqu’à maintenant

120

projets d’innovation dans chaque province et territoire du Canada

+ de 5000

partenaires

Au cours des deux dernières années, nous avons publié une large quantité de rapports de recherche, et échangé avec des centaines de Canadiennes et Canadiens lors de nos tournées de consultation régionales.

+ de 25

arrêts lors de nos tournées virtuelles de consultation régionale, où nous avons entendu des voix de l’ensemble du Canada

Les groupes marginalisés ont été très durement touchés par les bouleversements de 2020. Grâce à nos partenaires, nous avons réussi à centrer davantage nos efforts et notre soutien sur ces populations.

Two young men in front of a laptop, smiling
Projet

Renforcement des capacités des petites et moyennes entreprises canadiennes : Skills Bridge

Ce projet visait à comprendre les besoins des PME en matière de compétences et de formation, ainsi que les obstacles rencontrés dans l’accès aux compétences, à la formation et aux talents.
Two people at a desk having a conversation
Projet

Centre professionnel de développement de carrière

Le Centre des professionnels en développement de carrière (CPDC) dirigé par la Fondation canadienne de développement de carrière (FCDC) évalue l’efficacité d’un organisme national visant à unifier le secteur du développement de carrière au Canada en offrant une formation de base, en favorisant la professionnalisation et en encourageant la collaboration entre les professionnels en développement de carrière (PDC).
Person giving a whiteboard presentation to a group
Projet

Développement de carrière pour les professionnels immigrés (DCPI)

Le programme Développement de carrière pour les professionnels immigrés (DCPI), lancé à Toronto, visait à remédier au sous-emploi important de professionnelles immigrantes et professionnels immigrants qualifiés dans la région du Grand Toronto et au-delà.

Comment collaborer avec le Centre des Compétences futures?

Communauté d’expertise

Rejoignez notre communauté d’expertise, un espace numérique dédié à l’échange d’information et au travail collaboratif autour du développement des compétences.

Tournée de consultation

Assistez à une tournée virtuelle de consultation régionale pour discuter des derniers besoins et des plus récentes initiatives en matière de développement des compétences dans votre province ou territoire.

Communiquez avec nous

Communiquez avec notre réseau de recherche composé d’universitaires et d’experts afin d’aider les Canadiennes et les Canadiens à mieux comprendre les priorités en termes de compétences futures, les lacunes dans les connaissances ainsi que les meilleures pratiques.

 

Abonnez-vous à notre podcast en six chapitres:

Le Canada est confronté à de vastes changements démographiques et technologiques, qui qui ont un impact de plus en plus important sur le monde du travail. Le podcast du Centre des Compétences Futures, présente par le Conference Board du Canada, explore ces questions cruciales pour l’avenir du travail.

Il n’y a pas de règles dans l’économie des petits boulots

— Armine Yalnizyan, Associée Spécialiste de l’Avenir des Travailleurs. Fondation Atkinson