Partout au Canada
Recherche
Faire tomber les barrières: Améliorer l’expérience au travail des personnes neuroatypiques au Canada
Dans ce rapport, nous analysons les résultats de 40 entretiens menés auprès de travailleurs neuroatypiques et d’employeurs de travailleurs neuroatypiques afin de mieux comprendre leurs...
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Une plus grande certitude et une expansion des méthodes d’innovation des compétences révélées par le programme Accélérateur
Le laboratoire d’innovation du Centre des Compétences futures (CCF) facilite l’innovation des partenaires du projet, en les aidant à tester et à améliorer de nouvelles...
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Formation professionnelle pour les jeunes
Le besoin de programmes structurés de formation et d’amélioration des compétences qui préparent les jeunes à la réussite professionnelle n’a jamais été aussi grand, à...
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La formation professionnelle parrainée par l’employeur est essentielle dans le contexte changeant de la main-d’œuvre canadienne
Au Canada, la formation parrainée par l’employeur est essentielle pour garantir que les employés possèdent les compétences et les connaissances nécessaires pour répondre aux exigences...
Recherche
Bâtir une main-d’œuvre dotée de compétences numériques
Dans cette recherche, nous examinons les réponses issues de 21 entretiens auprès d’intervenants clés ainsi que les résultats d’un sondage mené auprès de 526 leaders...
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Les compétences les plus recherchées pour l’avenir du travail ne sont certainement pas « non-techniques »
Dans un contexte d’évolution rapide et d’incertitude permanente, au sortir de la « récession au féminin », un changement fondamental s’est opéré dans la manière dont les...
Recherche
La formation parrainée par l’employeur : Un panorama des possibilités de formation professionnelle offertes par les employeurs canadiens
Malgré l’importance de la formation parrainée par l’employeur, les connaissances actuelles sont limitées en ce qui concerne les investissements consacrés à la formation, les types de formation offerte, les modes de prestation, les résultats et les écarts entre les investissements et les possibilités selon les secteurs, les régions et les caractéristiques des employés.
Recherche
Qualité de l’emploi : Analyse documentaire
Nous explorons en profondeur le concept de qualité de l'emploi. Cette analyse documentaire est la première d'une série de rapports sur le sujet.
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Le Mois de l’histoire des Noirs, c’est l’occasion de se tourner vers l’avenir pour les jeunes dans le domaine des STIM
Février est le mois de l’histoire des Noirs, et si l’histoire nous permet de jeter un regard sur le passé, j’aimerais qu’à cette occasion nous...







