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Les tendances du marché du travail, comme la technologie, l’évolution démographique et le changement climatique, entraînent des changements rapides dans des secteurs clés de notre économie. Les travailleurs et les employeurs auront besoin du soutien de l’écosystème des compétences pour gérer avec succès ces transitions.

young person working on a laptop

Les jeunes Autochtones dans la finance : Un parcours semé d’embûches

This briefing looks at the hiring demand for social and emotional skills across the country…

L'IA générative dans l'enseignement post-secondaire : Impacts, avantages et risques

L'intelligence artificielle générative (IA) modifie notre façon d'enseigner et d'apprendre. À quoi ressemblera l'enseignement supérieur…

La microcertification dans l’industrie canadienne de l’aviation et de l’aérospatiale

The Canadian aviation and aerospace industry currently faces challenges recruiting, training and retaining a qualified…
image of a carpenter at work

Adaptation des compétences et débouchés dans le secteur de travail du bois

Avec l’appui du Conference Board du Canada (CBdC), le Conseil des fabricants de bois (CFB)…

Programme de formation On the Frontlines of Crisis

Pendant la pandémie de COVID-19, la demande de services de production et de distribution de denrées…
Female instructor holding hardhat and explaining occupational safety rules to workers sitting at table

Création d'un modèle de micro-apprentissage pour l'industrie minière canadienne

The mining industry is suffering from labour shortages that are expected to worsen. The industry…