Leadership in digital age: A study on the role of leader in this era of digital transformation

Ceci est un document conceptuel basé sur un examen approfondi des différents rapports d’enquête sur les aspects liés au leadership et à la transformation numérique. Au début du document, la description théorique sur la transformation de la numérisation et numérique a été discuté et décrit la numérisation en tant que processus de changement. L’étude explique que la transformation numérique réussie dépend de la façon dont les dirigeants, utilisent la technologie numérique pour la croissance de l’organisation. Références des différents rapports d’enquête et des exemples de différents dirigeants et organisations ont été utilisées pour justifier que c’est la vision du leader, foresightedness et comment ils utilisent la technologie numérique pour la productivité organisationnelle. Les différentes dimensions organisationnelles transformées par les dirigeants pour inculquant la technologie numérique dans l’organisation ont également été discutées. Le document aborde également le plus grand obstacle rencontré par les dirigeants lors de la transformation numérique ou assimilant la technologie numérique dans leur modèle d’entreprise et propose des mesures visant à surmonter cet obstacle. A la fin de l’élaboration conclusion de papier l’importance de leader dans cette ère numérique pour l’excellence organisationnelle a été donné. Dans l’ensemble du document de recherche doit se révéler utile pour montrer l’importance de la position des dirigeants et de leur prise de décision pour l’excellence organisationnelle dans le monde transformé numériquement. Traduit à l'aide de Google Translate