Formation Professionnelle
Projet
Mettre à l’essai l’IA innovante pour l’orientation professionnelle et le perfectionnement des compétences
This project investigated the feasibility, value, and implementation conditions of using generative AI to support career navigation. It did so across two related phases.
Recherche
Amped Up : Le Rehaussement des Compétences des Mécaniciens de Véhicules Lourds au Canada pour Soutenir la Transition vers les Autobus Scolaires électriques
Ce projet a examiné comment rehausser efficacement les compétences des mécaniciens de véhicules diesel lourds afin d’appuyer la transition vers les autobus scolaires électriques.
Projet
Certificat de pratique professionnelle : Propulser les carrières grâce aux compétences professionnelles essentielles
Ce projet propose un modèle modulable et reproductible qui a le potentiel de combler des lacunes historiques en matière d’éducation et de compétences au sein des communautés nordiques et autochtones.
Recherche
Les travailleurs de la production face à l’essor des véhicules électriques
Ce projet s’est penché sur l’expérience de la transition chez les travailleurs de l’automobile licenciés, tout en évaluant si les systèmes actuels de formation et de certification facilitent leur reconversion.
Projet
Un parcours de formation menant à l’emploi pour les infirmières et infirmiers formés à l’étranger en Alberta
Internationally educated nurses (IENs) represent a significant and underutilized part of the solution, yet systemic barriers consistently prevent them from securing nursing employment in Canada. To bridge this gap, Bow Valley College developed and piloted six employer-informed microcredential courses across two educational pathways, specifically designed to help IENs navigate the clinical and contextual demands of the Canadian healthcare workplace.
l’état des compétences
Innovation en matière de compétences et de formation dans les secteurs de la santé et de la biosanté
The purpose of the healthcare sector is, ultimately, to improve the health of the population, which also includes its workforce. The impact of projected shortages of skilled health workers means Canadians will be challenged to get the timely healthcare that they need, as the burden of age-related, complex illnesses continues to grow.
Projet
Mettre à profit une approche axée sur les médecins pour le développement des compétences en communication médicale des médecins nouvellement arrivés
Le programme HELP (Health English Language Pro) a été conçu pour surmonter certains de ces obstacles grâce à un modèle de jumelage entre pairs qui réunit des médecins bénévoles et des médecins nouvellement arrivés. Le programme était axé sur l’amélioration de la communication médicale en anglais, la compréhension du système de santé canadien, l’assurance professionnelle et le renforcement du capital social.
Recherche
Faire progresser les services d’orientation professionnelle: Soutenir les professionnels de l’orientation professionnelle dans un marché du travail en pleine mutation
Pour comprendre comment les PDC s’adaptent à ce contexte en pleine évolution, nous avons mené des entretiens avec 40 professionnels travaillant dans des collèges, des universités et des écoles polytechniques à travers le Canada.
Recherche
Construire demain: Renforcer la main-d’œuvre spécialisée dans le secteur de la construction
Afin de mieux comprendre les défis liés à la main-d’œuvre dans le secteur de la construction, nous avons interrogé des représentants du secteur et des responsables de l’enseignement postsecondaire qui travaillent directement à la formation et au recrutement de travailleurs spécialisés.