The culture cure for digital: How to fix what’s ailing business

Prospérer dans une ère de promesses et d’incertitude exige une vitesse d’innovation, l’expérimentation et la collaboration à l’intérieur et à l’extérieur de l’organisation. cultures de travail qui se sont développées au fil des décennies, cependant, peuvent être complexes, mouvement lent et complaisant. Les dirigeants doivent remodeler intentionnellement la culture organisationnelle pour dynamiser les gens pour le travail à l’ère numérique. Traduit à l'aide de Google Translate