Online job vacancies and skills analysis: A Cedefop pan-European approach

Cette brochure présente les principales caractéristiques des offres d’emploi en ligne et les principales caractéristiques du nouveau système de Cedefop pour recueillir et les analyser. Il accompagne la première version des résultats basés sur la collecte et l’analyse des offres d’emploi en ligne dans sept États membres. Au cours des dernières décennies, les portails d’emploi en ligne sont devenus recrutement importants et des outils de recherche d’emploi. Au-delà de l’appariement aide des compétences, les offres d’emploi ces portails se rassemblent peuvent également être utilisés pour analyser les tendances du marché du travail en temps réel, produisant des données qui peuvent éclairer les politiques d’éducation et de formation et de faire en sorte que les compétences des personnes répondent aux besoins des lieux de travail en évolution rapide. Ces idées peuvent compléter l’intelligence des compétences en fonction des informations recueillies par le biais des méthodes traditionnelles, comme les prévisions à l’échelle européenne Cedefop compétences, l’enquête européenne sur les compétences et l’emploi et l’indice européen des compétences. Traduit à l'aide de Google Translate