On the way to welfare 4.0? Digitalisation of the welfare state in labour market, health care and innovation policy: A European comparison

L’augmentation de digitalisation pénètre tous les domaines de l’économie, la société et la politique. Ce déclenche des changements dans de nombreux domaines, ce qui affectera naturellement aussi les états de bien-être. Digitalisation est en train de changer non seulement la production industrielle, mais aussi comment est organisée la participation à la vie politique et de la société; comment les États et les gouvernements fournissent des services sociaux; comment la participation aux travaux du marché du travail; comment les services de soins de santé sont dispensés; etc. Alors que certaines études mettent l’accent sur les risques de digitalisation pour le marché du travail et de prévoir une « fin du travail » (voir Frey / Osborne 2013, BMAS 2015), d’autres auteurs mettent en lumière les opportunités qu’offre la numérisation pour l’innovation sociale (Buhr 2015; 2016) . Ces possibilités peuvent être mises à profit par la coordination et la gestion du changement ciblé si l’industrie 4.0 devient également le bien-être 4.0. Il n’y a actuellement aucune recherche approfondie disponible sur les conséquences de digitalisation et pour les États-providence contemporains et leur adaptation vers le bien-être 4.0. Cependant, il faut répondre à plusieurs questions fondamentales. Quels effets pourraient avoir sur les systèmes digitalisation de soins de santé? Comment la politique du marché du travail en évolution? Quel rôle joue la politique d’innovation? Dans quelle mesure ont l’évolution des états de bien-être individuels progressaient? Quels autres changements pouvons-nous attendre? Et comment les joueurs clés dans les domaines politiques pertinents réagissent à ces? Les questions soulevées sont examinées dans cette étude menée par un groupe de spécialistes des sciences politiques de l’Université Eberhard Karls de Tübingen au nom de la Friedrich-Ebert-Stiftung. Sous le titre Sur la voie du bien-être 4.0 ?, à la fois le statut de digitalisation et ses effets sur les domaines du marché du travail, de la santé et de la politique d’innovation sont examinés. Traduit à l'aide de Google Translate