New skills now: Inclusion in the digital economy

Anticiper et préparer l’impact du numérique sur la main-d’œuvre est urgente, et tout aussi critique à l’activité d’Accenture comme il est à notre initiative de citoyenneté d’entreprise, des compétences pour réussir.
Quand nous regardons le monde d’aujourd’hui et de cinq à 10 ans dans l’avenir, nous voyons une image différente de la toile de fond sur laquelle les compétences pour réussir a été créé. Le rythme rapide et l’ampleur des changements technologiques et les flux mondiaux d’information, entre autres forces, bouleversent les marchés du travail et de modifier fondamentalement l’avenir du travail. Bien que ces changements peuvent créer de la croissance économique, de nouveaux emplois et le travail flexible, ils peuvent aussi conduire à l’automatisation de routine, les rôles manuels. La capacité de saisir ces opportunités et gérer les obstacles potentiels, cependant, ne sont pas uniformément distributed.1 les populations vulnérables et marginalisées pourraient faire face à un « double désavantage » à l’avenir, en raison d’un manque de sensibilisation ou des moyens d’adaptation à ces changements. Il est à ces défis à l’esprit que nous avons entrepris notre recherche, de nouvelles compétences maintenant: l’inclusion dans l’économie numérique, à un aperçu de surface que nous espérons, seront utiles à notre public cible. Traduit à l'aide de Google Translate