Future of work: The global talent crunch – Leaders’ perspective: Australia

Cette étude estime que la crise du talent imminente en modélisant l’écart entre l’offre future de main-d’œuvre et de la demande. Nous découvrons l’ampleur du déficit de talents dans 20 grandes économies à trois étapes: 2020, 2025 et 2030. Le modèle se concentre sur trois secteurs de forte intensité de connaissances au sein de chaque marché qui agissent comme des moteurs fondamentaux de la croissance économique mondiale: services financiers et commerciaux; Technologie, médias et télécommunications (TMT); et la fabrication, et examine aussi le reste de chaque économie. L’utilisation du niveau de l’éducation en tant que proxy communément admise pour les compétences et la prise en prévision de compte des gains de productivité, l’étude utilise les données disponibles pour les travailleurs des pénuries prévues pour hautement qualifiés, mi-qualifiés et peu qualifiés pour révéler une crise du talent imminent. Traduit à l'aide de Google Translate