Characteristics of risk taking executives

Plus de 500 dirigeants d’entreprises de haut niveau ont été étudiés pour déterminer la validité des stéréotypes de qui prend des risques et qui évite les risques. Nous avons commencé avec 13 mesures de risque pour des raisons théoriques, les situations d’origine naturelle, et les attitudes. Ces mesures ont été formés en sept mesures consolidées par l’analyse des facteurs. Les données ont été recueillies sur de nombreuses variables socio-économiques, y compris celles ayant trait à des caractéristiques personnelles, financières et professionnelles. Lorsque ces caractéristiques ont été soumises à une analyse des facteurs, quatre facteurs principaux ont émergé. analyse discriminante linéaire a été utilisée pour traiter la question de savoir si les preneurs de risque peuvent être différenciés des averters de risque. Les résultats ont été étonnamment ClearCut. Les la plupart des dirigeants de succès étaient les plus grands preneurs de risques; les la plupart des cadres matures étaient les plus opposés des risques Traduit à l'aide de Google Translate