‘Bias in, Bias out’: gender equality and the future of work debate

L’avenir du débat de travail est lancé avec la certitude que le changement axée sur la technologie est inévitable que de nombreux experts profiteur de prédire l’avenir. Parmi les nombreux livres, des conférences, des ateliers et des rapports de consultation, il y a un silence notable en ce qui concerne l’impact sur le genre. Le but de cet article est de présenter un correctif, en faisant valoir que si le biais de genre qui est intégré dans l’ordre social actuel n’est pas abordée de front, le monde futur du travail est susceptible de lacunes à l’égalité entre les sexes ne ferait qu’aggraver. Traduit à l'aide de Google Translate