Les Femmes
Projet
Un programme pour les jeunes mamans du nord du Manitoba
Career Trek a récemment lancé le programme « M-Power North » pour soutenir les jeunes mères âgées de 15 à 25 ans dans le nord du Manitoba. Le programme propose des leçons pratiques et expérimentales, couvrant un certain nombre de secteurs, notamment les métiers, la technologie, les ressources naturelles, les STIM et les soins de santé.
Projet
Transformer l’acquisition des compétences et des talents dans le domaine de la cybersécurité au Canada
Des questions sur notre travail ? Souhaitez-vous avoir accès à un rapport en anglais ou en français ? Veuillez contacter communications@fsc-ccf.ca. COMMENT CITER CE RAPPORTChan,...
l’état des compétences
Innovation en matière de formation, de recrutement et de perfectionnement pour les métiers spécialisés
Le Canada doit s’attaquer aux lacunes de longue date en matière de professionnels qualifiés afin de faire avancer les priorités politiques en matière de décarbonisation, de logement abordable et de transformation de l’industrie pour ajouter plus de valeur à ce que nous produisons.
Balado
Saison 3 | Episode 3
Les femmes en entrepreneuriat
En 2020, les femmes représentaient seulement 16,8 % des propriétaires majoritaires de petites et moyennes entreprises (PME). Dans cet épisode, nous examinons l’expérience des femmes...
Avec: Julie Cafley, Salwa Salek, Sabine Soumare
l’état des compétences
Outils numériques dans l’écosystème des compétences
Le rôle que les outils numériques et les services de carrière virtuels peuvent jouer pour améliorer l’accès à la formation et au développement de carrière est très prometteur, en particulier pour les personnes confrontées à des obstacles géographiques ou à des contraintes telles que la garde d’enfants ou d’autres responsabilités professionnelles.
Blog
La Journée internationale de la femme, une occasion de célébrer et de promouvoir le changement
Le 8 mars est reconnu comme la Journée internationale de la femme, une occasion d’inspirer les femmes de tous horizons à devenir des agentes de changement...
Blog
Favoriser l’innovation dans le domaine de la cybersécurité par la diversité et l’inclusion
The demand for cybersecurity talent right now is growing exponentially. Globally, an estimated 1.2 million cybersecurity jobs are currently available, and many of the roles...
Balado
Saison 1 | Episode 2
Remédier aux inégalités dans la population active
Guidé par les principes de l’équité, de la diversité et de l’inclusion, le Centre des Compétences futures reconnaît l’avantage concurrentiel qui découle de la promotion...
Avec: Heather McIntosh, Maya Roy, Ed Ng , Jordan Wapass
Projet
Évaluer et développer les compétences favorisant l’employabilité grâce à ESAT
Mise en œuvre du Employability Skills Assessment Tool (ESAT), un outil en nuage servant à mesurer les compétences socioémotionnelles et l’employabilité des individus.






