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Membres du groupe de travail sur la main-d’œuvre résiliente

Le Groupe de travail sur la main-d’œuvre résiliente est une initiative pancanadienne du Centre des Compétences futures réunissant des experts en développement des compétences, des représentants des employeurs et des travailleurs, ainsi que des responsables politiques afin de formuler des pistes de réflexion sur le renforcement de la résilience de la main-d’œuvre canadienne. 

Le groupe de travail examine comment le Canada peut faire face aux perturbations du marché du travail et saisir les nouvelles opportunités grâce à l’innovation, à la collaboration et à une planification inclusive de la main-d’œuvre. Il élabore des des solutions et des approches concrètes et fondées sur des données probantes pour aider les travailleurs, les employeurs et les communautés à s’adapter et à prospérer.

Rob Fleming
Ancien ministre de l’éducation, et des transports et de l’infrastructure de la Colombie-Britannique

Monte McNaughton
Ancien ministre du travail, de l’immigration, de la formation et du développement des compétences de l’Ontario

Jennifer Robson
Professeur associé et directeur du programme d’études supérieures en gestion politique à l’université de Carleton

Noel Baldwin
Directeur général du
Centre des Compétences futures

Tricia Williams
Directrice de la recherche, de l’évaluation et de la mobilisation des connaissances,
Centre des Compétences futures

Bridgitte Anderson
Présidente et directrice générale de la
Chambre de commerce du Grand Vancouver

Stephen Beatty
Ancien vice-président de
Toyota Canada inc.

Loleen Berdahl
Professeure à l’université de Saskatchewan et directrice générale de la Johnson Shoyama Graduate School of Public Policy

Tyler Downey
Président de SEIU Healthcare Canada

Matthew Foss
Vice-président de la recherche et de la politique publique, Canadian Council for Indigenous Business

Graham Fox
Vice-président – Affaires publiques, relations extérieures et communications à Hydro-Québec

Jean-Pierre Giroux
Président, Excellence in Manufacturing Consortium (EMC)

Jennefer Griffith
Directrice générale de Compétences Transformation Alimentaire Canada

Anna Jahn
Directrice principale, politique publique et inclusion chez Mila

Audrey Murray
Présidente-directrice générale
Commission de la construction du Québec (CCQ)

Adrienne Oldford
Directrice générale de l’Institut McKenna

Suhayl Patel
Doyen associé du Centre pour le développement de la main-d’œuvre au Bow Valley College

Sean Strickland
Directeur général des
Syndicats des métiers de la construction du Canada

Penny Walsh-McGuire
PDG de l’Alliance canadienne pour les compétences et la formation en sciences de la vie (CASTL)

Michael Burt
Vice-président du Conference Board du Canada

Wendy Cukier
Professeure en entrepreneuriat et innovation à la Ted Rogers School of Management, fondatrice de l’Institut de la diversité, Université métropolitaine de Toronto

Steven Liss
Vice-président de la recherche et de l’innovation à l’Université métropolitaine de Toronto

Karen Myers
Présidente et directrice générale de Blueprint ADE

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Mark Patterson
Directeur général,
Magnet à l’Université métropolitaine de Toronto