Supported employment: Evidence for an evidence-based practice.

emploi pris en charge pour les personnes atteintes de maladies mentales graves est une pratique fondée sur des données probantes, en fonction des résultats convergeant de 4 études de la conversion du traitement de jour à l’emploi soutenu et 9 essais contrôlés randomisés comparant l’emploi assisté à une variété d’approches alternatives. Ces deux axes de recherche suggèrent qu’entre 40% et 60% des consommateurs inscrits à l’emploi soutenu obtenir un emploi concurrentiel alors que moins de 20% des consommateurs similaires le font lorsqu’ils ne sont pas inscrits à l’emploi pris en charge. Les consommateurs qui détiennent des emplois compétitifs pour une période prolongée de prestations montrent de temps tels que l’amélioration de l’estime de soi et un meilleur contrôle des symptômes, bien que par lui-même, l’inscription à l’emploi assisté n’a pas d’impact systématique sur les résultats nonvocational, que ce soit sur les résultats indésirables, tels que réhospitalisation, ou sur les résultats évalués, tels que l’amélioration de la qualité de vie. Le domaine de la réadaptation psychiatrique a atteint un consensus sur un ensemble de principes de base de l’emploi soutenu, bien que des efforts continuent de développer des améliorations. Un examen des données suggère un appui solide pour 4 7 principes d’emploi pris en charge, alors que les éléments de preuve pour les 3 autres est relativement faible. Poursuite de l’innovation et de la recherche sur les principes est recommandé. Traduit à l'aide de Google Translate