Nous \u00e9tudions l’impact macro\u00e9conomique des d\u00e9penses publiques dans les politiques du march\u00e9 du travail active et passive sur les indicateurs de l’emploi principal (\u00e0 savoir le ch\u00f4mage, l’emploi et la participation au march\u00e9 du travail) pour une base de donn\u00e9es de panel de 121 pays (36 d\u00e9velopp\u00e9s, 64 \u00e9mergents et 21 pays en d\u00e9veloppement). \u00c0 la suite des contributions pr\u00e9c\u00e9dentes, nous mettons en \u0153uvre une strat\u00e9gie variable instrumentale pour tenir compte de la causalit\u00e9 inverse possible entre les r\u00e9sultats du march\u00e9 du travail et les d\u00e9penses dans les politiques du march\u00e9 du travail. Par rapport aux \u00e9tudes pr\u00e9c\u00e9dentes, (i) nous Incluons pour la premi\u00e8re preuve de temps en provenance de pays non membres de l’OCDE; et (ii) nous examinons la pr\u00e9sence \u00e9ventuelle de compl\u00e9mentarit\u00e9s entre les politiques actives et passives. Nous constatons que l’interaction entre les interventions est crucial que l’effet des d\u00e9penses ou l’autre des deux politiques est plus favorable plus est pass\u00e9 de l’autre. En particulier, nous constatons que les d\u00e9penses m\u00eame dans les politiques passives peuvent avoir des effets positifs sur le march\u00e9 du travail (\u00e0 savoir la r\u00e9duction du ch\u00f4mage et augmentation des taux d’emploi) \u00e0 la condition que des quantit\u00e9s suffisantes sont consacr\u00e9es \u00e0 des interventions actives. Cette compl\u00e9mentarit\u00e9 est entra\u00een\u00e9e par l’interaction entre tous les types de politiques actives et l’assurance-ch\u00f4mage (mais pas d’assistance). Cependant, cette compl\u00e9mentarit\u00e9 positive est en place que dans les \u00e9conomies d\u00e9velopp\u00e9es alors qu’il devient n\u00e9gatif dans les pays \u00e9mergents et en d\u00e9veloppement. Traduit a\u0300 l'aide de Google Translate<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Nous \u00e9tudions l’impact macro\u00e9conomique des d\u00e9penses publiques dans les politiques du march\u00e9 du travail active et passive sur les indicateurs de l’emploi principal (\u00e0 savoir le ch\u00f4mage, l’emploi et la participation au march\u00e9 du travail) pour une base de donn\u00e9es de panel de 121 pays (36 d\u00e9velopp\u00e9s, 64 \u00e9mergents et 21 pays en d\u00e9veloppement). \u00c0 la suite des contributions pr\u00e9c\u00e9dentes, nous mettons en \u0153uvre une strat\u00e9gie variable instrumentale pour tenir compte de la causalit\u00e9 inverse possible entre les r\u00e9sultats du march\u00e9 du travail et les d\u00e9penses dans les politiques du march\u00e9 du travail. Par rapport aux \u00e9tudes pr\u00e9c\u00e9dentes, (i) nous Incluons pour la premi\u00e8re preuve de temps en provenance de pays non membres de l’OCDE; et (ii) nous examinons la pr\u00e9sence \u00e9ventuelle de compl\u00e9mentarit\u00e9s entre les politiques actives et passives. Nous constatons que l’interaction entre les interventions est crucial que l’effet des d\u00e9penses ou l’autre des deux politiques est plus favorable plus est pass\u00e9 de l’autre. En particulier, nous constatons que les d\u00e9penses m\u00eame dans les politiques passives peuvent avoir des effets positifs sur le march\u00e9 du travail (\u00e0 savoir la r\u00e9duction du ch\u00f4mage et augmentation des taux d’emploi) \u00e0 la condition que des quantit\u00e9s suffisantes sont consacr\u00e9es \u00e0 des interventions actives. Cette compl\u00e9mentarit\u00e9 est entra\u00een\u00e9e par l’interaction entre tous les types de politiques actives et l’assurance-ch\u00f4mage (mais pas d’assistance). Cependant, cette compl\u00e9mentarit\u00e9 positive est en place que dans les \u00e9conomies d\u00e9velopp\u00e9es alors qu’il devient n\u00e9gatif dans les pays \u00e9mergents et en d\u00e9veloppement. [googletranslate_fr]<\/p>\n","protected":false},"template":"","reference-tag":[],"reference-type":[436],"class_list":["post-131377","reference","type-reference","status-publish","hentry","reference-type-white-paper"],"acf":{"citation":"Pignatti, C. and Van Belle, E. (2018). Better together: Active and passive labour market policies in developed and developing economies. ILO Research Department Working Papers:37. Geneva, Switzerland: International Labour Organization (ILO). Retrieved from https:\/\/www.ilo.org\/global\/research\/publications\/working-papers\/WCMS_660003\/lang--en\/index.htm.","authors":"Pignatti, C. and Van Belle, E.","org":"International Labour Organization (ILO)","year":"2018","title_fr":null,"editors_hidden":"","publication":"","publication_fr":null,"volume":"","issue":"","Series":"ILO Research Department Working Papers","SeriesNumber":"37","page_range":"1-31","publisher_city":"Geneva","publisher_state":"Switzerland","publisher":"International Labour Organization (ILO)","abstract_en":null,"abstract_fr":null,"keywords":"","paywall":"0","doi":"","isbn":"","url":"https:\/\/www.ilo.org\/global\/research\/publications\/working-papers\/WCMS_660003\/lang--en\/index.htm","url_fr":null,"url_amazon":"","TRACK":"0"},"yoast_head":"\n