mi-carrière
Be EPIC: Dementia Training for Mid-Career Workers
Le nombre de personnes atteintes de démence (PAD) connaît une croissance rapide au Canada.
Compétences transférables dans le secteur de l’énergie
Aider les travailleurs du secteur pétrolier et gazier au chômage ou sous-employés à faire la…
Alliance Canadienne pour les compétences et la formation en sciences de la vie
Le projet comporte plusieurs volets d’apprentissage pratique axé sur l’industrie, afin de permettre aux participants…
Des données aux décisions : formation en IA et certification professionnelle
Formation de courte durée en IA s’adressant principalement aux professionnels en milieu de carrière qui…
CLIMB: Continuous Learning for Individuals’ Mid-career and Beyond
Les travailleurs en milieu de carrière sont les plus vulnérables aux perturbations du marché du…
Utiliser la réalité virtuelle et l’intelligence artificielle pour que les camionneurs suivent l’évolution de l’industrie du camionnage
Pour Shelley Uvanile-Hesch, devenir camionneuse longue distance était tout aussi naturel que ça l’a été…
Aider les travailleurs mis à pied à se reconvertir dans la fabrication de pointe
Sanjiv Uthayakumar travaillait dans l’industrie de l’imprimerie, aux commandes des presses à journaux et à…
Améliorer les soins de première ligne pour les Canadiens atteints de démence
Après avoir vu sa grand-mère souffrir de démence, Michelle Clermont a décidé de quitter son…
Former les travailleurs du pétrole et du gaz mis à pied afin qu’ils profitent du boom technologique de l’Alberta
Shona Clarke avait travaillé plus de 20 ans comme géologue principal au sein de l’industrie…